Politique de recrutement
Rejoignez une équipe engagée au service de la sécurité
Chez APS Sécurité Provence, nous sommes convaincus que la qualité de nos prestations repose avant tout sur les femmes et les hommes qui composent notre équipe.
Nous recrutons des professionnels sérieux, rigoureux et motivés, partageant nos valeurs de professionnalisme, de respect, d'intégrité et de sens du service.
Nos engagements
Dans le cadre de notre politique de recrutement, nous nous engageons à :
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Étudier chaque candidature avec impartialité et confidentialité.
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Garantir l'égalité des chances et lutter contre toute forme de discrimination.
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Recruter des collaborateurs qualifiés, titulaires des autorisations et certifications requises pour exercer les métiers de la sécurité privée.
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Favoriser l'intégration, la formation et le développement des compétences de nos équipes.
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Offrir un environnement de travail respectueux, professionnel et sécurisé.
Les profils recherchés
Nous recrutons régulièrement pour différents postes, notamment :
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Agent de sécurité
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Agent de sécurité incendie (SSIAP)
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Agent de sécurité événementielle
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Agent de contrôle d'accès
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Rondier / Agent de surveillance
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Chef d'équipe sécurité
Comment postuler ?
Vous souhaitez rejoindre APS Sécurité Provence ?
Transmettez votre candidature via notre formulaire en ligne en joignant votre CV ainsi que tout document utile (lettre de motivation, carte professionnelle, diplômes, certifications…). Chaque candidature est étudiée avec attention. Si votre profil correspond à nos besoins, nous vous contacterons dans les meilleurs délais.
Protection de vos données
Les informations communiquées dans le cadre de votre candidature sont utilisées uniquement pour le traitement de votre recrutement. Elles sont traitées de manière confidentielle et conformément à notre Politique de confidentialité ainsi qu'au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
